Мы предлагаем:
Рассмотрим кандидатов на дистанционную работу. Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством РБ (социальные гарантии: оплачиваемый отпуск,
Требования:
Опыт работы в подборе персонала от 1 года (обязательное условие для удаленной работы); Высшее образование; Знание MS Office на уровне продвинутого пользователя,
ГРИНрозница ГК РАПА
Минск
Работа в Телеграм - Минск
TelegramWorks
Вакансии в Telegram
Подписывайся на Телеграм-канал и получай самые свежие вакансии твоего города быстрее других.
Обязанности:
Массовый поиск персонала Размещение вакансий в различных источниках Проведение первичных телефонных интервью Условия работы: Обучение за счет компании Возможность карьерного роста Возможность влиять на свой доход с помощью KPI Помощь и поддержку коллег в период адаптации и все последующее время Режим
Должностные обязанности:
- Поиск и привлечение кандидатов, в том числе вахтовым методом, на позиции уборщиков и и других специалистов - Проведение собеседований и первичный
Требования:
- Опыт работы в рекрутинге от 1 года - Умение работать с большим потоком резюме и звонков - Коммуникабельность и организованность Компания предлагает:
Обязанности:
Ведение полного цикла рекрутинга: от составления профиля вакансии до адаптации новых сотрудников; Размещение вакансий, активный поиск кандидатов,
Мы предлагаем:
Высокую заработную плату; Интересную и динамичную работу в коллективе профессионалов; Трудоустройство по ТК РБ; График работы 5/2 c 08:00 до 17:00 либо
В настоящий момент мы ищем гуру в подборе персонала. Нам нужен опытный, самостоятельный коллега, который сделает нашу компанию еще круче! Что нужно делать: проводить интервью с внутренним заказчиком по формированию портрета кандидата; быть оригинальным и использовать вариативные источники привлечения ...
Задачи которые Вам предстоит выполнить: Поиск и подбор персонала по месту расположения компании и в регионах РБ; Формирование и поддержание базы потенциальных кандидатов; Адаптация новых сотрудников; Сопровождение сотрудников до и после прохождения испытательного срока; Создание Академии по внутреннему ...
Обязанности:
поиск и подбор персонала в офис и торговые объекты г. Минска и Минского района; проведение собеседований; ведение отчётности по закрытию вакансий; ведение
Требования:
высшее, среднее специальное образование; свободное владение ПК; развитые коммуникативные навыки; желание развиваться в данном направлении; умение работать
Обязанности:
Массовый поиск персонала для работы вахтовым методом; Проводить телефонные
Условия:
Бесплатное обучение; График 5/2 (9.00-17.00) Работа в комфортном офисе; Обустроенное рабочее место; Мобильная корпоративная связь (предоставление рабочего телефона) Достойная оплата труда ( 1400р оклад + KPI), стабильные выплаты на
Мы предлагаем:
Работа в офисе Компании по адресу ул. Тимирязева, 72; Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством РБ (социальные гарантии: оплачиваемый отпуск, больничный и т.д); Своевременная конкурентоспособная заработная плата (2 раза в месяц на банковскую карточку); Дополнительные гарантии (членам
ГК «ВестТрансЛайн» -– логистический оператор с 33-летним успешным опытом международных перевозок грузов в страны Европы, СНГ, Средней Азии, Турцию и Китай. Наши клиенты – известные лидеры рынка. Наша команда – это 500 сотрудников в Беларуси, России, Казахстане, Германии и Турции, которые решают сложные ...
График работы:
пн-пт, 9:00-17:30; Индивидуального куратора на период испытательного срока (до 3 месяцев); Ждем Вас в нашей команде! Перспективная вакансия.
Требуемый опыт работы: от 1 года Полный день, работа ТОЛЬКО из офиса в районе ст. м. Якуба Коласа. Чем необходимо будет заниматься: проведение активного поиска, отбора и оценки соискателей; обзвон кандидатов, выяснение соответствию внутренним квалификационным требованиям; организация и проведение собеседований ...
Привет, коллега) На связи HR команда Промис, пока в единственном лице HR-менеджера Дарьи :)Мы стремительно растём, развиваемся, и нам очень нужна помощь классного специалиста) Приглашаем в команду PROMIS! Кто мы: Группа компаний с 20-летней историей и прочным положением на рынке 150+ человек в молодой ...