Мы предлагаем:
- Работу в надежной и лидирующей страховой компании с современным офисом в центре Минска - Возможности карьерного роста в компании уже через 6 месяцев -Прозрачная система мотивации. Средний заработок (на руки): -от 1600 руб. сотрудников без опыта в продажах , -от 1700 руб. сотрудников с опытом продаж,
Обязанности:
контроль за содержанием в надлежащем санитарно-гигиеническом состоянии учебных корпусов и территорий, закрепленных за ними; организация сбора и сдачи
Условия:
режим работы: понедельник – четверг с 8.30 до 17.30, обед с 13.00 до 13.45; пятница с 8.30 до 16.00, обед с 13.00 до 13.30; суббота-воскресенье выходные
ЗАО «АВЕКТИС» является системным интегратором полного цикла и более 30 лет реализует проекты «под ключ» по внедрению цифровых и инженерных решений для ведущих предприятий и организаций Беларуси и стран СНГ. Основными направлениями деятельности ЗАО «АВЕКТИС» являются: построение ИТ и инженерной инфраструктуры, ...
График работы:
пятидневка с 8.30 до 17.30, в пятницу до 16.15 6 Комфортный офис в центре (Ул Цеткин, 24, 10 этаж) 7 Расширенный социальный пакет: - Выплаты к праздничным датам, -Расширенная программа добровольного медицинского страхования по льготным условиям, в том числе и для родственников - 70% оплата посещения
ЗАСО Имклива Иншуранс
Минск
найдена шесть дней назад
Работа в Телеграм - Минск
TelegramWorks
Вакансии в Telegram
Подписывайся на Телеграм-канал и получай самые свежие вакансии твоего города быстрее других.
Мы предлагаем:
- Работу в стабильной компании в команде профессионалов; - Возможность роста на ведущего/главного специалиста - График работы отдела урегулирования с 8.30 до 20 час. У сотрудника будет скользящий график работы (с учетом задач организации и пожеланий сотрудника). Работают 2 смены- 1 с 8.30, 2 с 12 час.
Обязанности:
производить шлифовальную обработку деталей средней сложности на шлифовальных
Требования:
3-6 разряд средне-специальное образование Мы Вам предлагаем: · Официальное оформление с первого дня. · Своевременная выплата заработной платы (два раза в месяц). · Комфортные условия труда (предоставление спецодежды, буфет и столовая
Обязанности:
ведение документооборота организации, регистрация, учет и хранение входящей и исходящей корреспонденции контроль своевременного исполнения документов Мы Вам предлагаем: · Официальное оформление с первого дня. · Своевременная выплата заработной платы (два раза в месяц). · Комфортные условия труда (предоставление
Мы ищем активного, целеустремленного и амбициозного человека, который хочет расти и развиваться в международной компании! FENOX Automotive Components – это крупнейший производитель автокомпонентов в СНГ. Мы создаем компоненты для всех систем транспортных средств, поставляем на конвейеры ведущих мировых ...
АРМТЕК – крупнейший поставщик автозапчастей для легковых и грузовых автомобилей на территории Беларуси, России и Казахстана!НАША КОМАНДА – это 2100+ сотрудников на территории Беларуси.Мы повышаем качество жизни и безопасность людей, делая доступной эксплуатацию транспортных средств.Ищем в команду Ведущего ...
Flario Group — международная группа компаний, один из ведущих производителей и поставщиков профессиональной косметики в Беларуси и России. Мы расширяем команду и ищем коллегу в HR департамент, который готов отвечать за HR процессы в Компании Чем предстоит заниматься: Поиск и подбор сотрудников на производственные, ...
Мы предлагаем:
Гибкий график работы; Интересные проекты и возможность внедрить/реализовать собственные идеи; Компенсацию спортивных активностей; Компенсацию медицинских услуг; Курсы английского языка, а также Speaking club; Компенсацию обучающих мероприятий, технической литературы; Насыщенную корпоративную
Альфа Банк – один из ведущих частных банков, который входит в число системно значимых банков Беларуси.Мы работаем как финтех-компания, интегрируя в свою бизнес-модель успешные практики в области мобильных платежей, онлайн-кредитования, цифровых транзакций и других передовых технологий.Сейчас в Альфе ...
Мы предлагаем:
Участие в создании сложного, но нужного продукта Поддержку при переезде в г. Минск, мягкий период адаптации с участием ментора и HR - менеджера При переезде предусмотрен релокационный бонус Задачи, способствующие профессиональному росту Развитие: корпоративное обучение, курсы английского языка, участие