Обязанности:
Приемка и выдача почтовых отправлений (посылки) от юридических и физических лиц согласно инструкции; Проверка корректности данных; Проверка наличия всех
Требования:
Владение ПК; Личные качества: внимательность, ответственность, порядочность, ответственное отношение к работе, пунктуальность, умение работать в команде.
График работы:
с пн-пт с 08:00-17:00. Заработную плату от 1600 руб. на руки. Ссылка на вакансию в банке вакансий на https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1457526/detail-public/
График работы:
2/2 по 12 часов; Официальное трудоустройство с первого дня работы согласно Трудовому Кодексу Республики Беларусь; Социальные гарантии (отпускные, больничные); Достойная и своевременная оплата труда (2 раза в месяц на банковскую карту); Зарплата указана с учетом ежемесячного сертификата – 150 руб.; Приходи
Обязанности:
продажи действующим клиентам, контроль дебиторской задолженности, документооборот; активные продажи и привлечение новых клиентов; холодные звонки и регулярные
Условия:
полная занятость; официальное трудоустройство, социальные гарантии; возможность заработка, пропорциональная вложенным усилиям (оклад + % от продаж+ премия
Мы предлагаем:
Работа в магазине GREEN по адресу г. Смолевичи, ТРЦ #1 ул. А. Лявданского, 1; Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством РБ (социальные
Требования:
Опыт работы в сфере приёмки товаров будет преимуществом; Знание правил и норм приёмки товаров; Внимательность к деталям и ответственность; Умение работать
Мы предлагаем:
- Работу в крупной и стабильной компании. - Полное обучение стандартам продаж бытовой техники компании LG.Всё обучение проходит удаленно. - Официальное
Mark Formelle - лидирующий производитель одежды для всей семьи, приглашает в свою дружную команду ПРОДАВЦА временная работа 15.07-15.09 -Заслонова,48-1 Приступив к работе, наш продавец: Помогает покупателям в подборе одежды и консультирует их по ассортименту; С любовью и заботой рассчитывает покупателей ...
Условия:
График работы может быть разный, это зависит от локации торговой точки (5х2, 2х2) - обсуждаем индивидуально. Вы получаете фиксированный оклад и мотивационную часть, которая может превосходить окладную в два раза и более, в зависимости от успешности продаж. Скидки на продукцию, реализуемую компанией.